PSC - 1ère séance de négo

La CFDT s'est retrouvée bien seule à dénoncer avec force ce projet destructeur d'emplois. - Comment les gains de productivité ont pu être calculés alors que l'outil n'existe pas encore ? - La taille critique d'hier était de 100-150 personnes par PSC, elle passe à 200-250, sur quels critères ? Et pour combien de temps ? - Hier, la polyvalence était à l'honneur, aujourd'hui, la direction prône la spécialisation ? Les arguments d'hier, enrichissement des tâches, intérêt au travail, n'ont donc plus cours aujourd'hui ? Quelle attractivité sur ces postes spécialisés sur un seul produit ?