Effet |
23 Sep 2021 | Échéance |
08 Dec 2025 |
Les membres sont élus pour 4 ans. Le nombre est fonction de la représentativité syndicale àla SG et ses filiales.
Effet |
16 Jun 2021 | Échéance |
illimité |
Effet |
11 Jun 2021 | Échéance |
31 May 2023 |
La CFDT a signé l'accord relatif aux garanties et engagements dans le cadre de la cession de Lyxor à Amundi
Effet |
01 Jun 2021 | Échéance |
illimité |
Quelques grandes avancées actées dans cet accord :
- le déploiement du télétravail dans le réseau (DCR, CDS et CRC).
- une prise en charge des frais d'installation et du repas.
Effet |
08 Mar 2021 | Échéance |
17 Dec 2021 |
Peu de changement par rapport au dernier accord d'accompagnement signé dans les centraux sinon
- la prise en compte de la futur réforme des retraites pour la transition d'activités qui est ramené à 36 mois + 12 mois en cas de changement
- le bilan de compétences proposé à tous pour la mobilité
- la prise en compte de la part variable lors du calcul du montant de l'indemnité à partir de 5 ans d'ancienneté
Effet |
17 Feb 2021 | Échéance |
illimité |
Il permet de mettre en oeuvre les mesures permettant la transposition de la loi "Avenir pour la liberté de choisir son avenir professionnel" du 5 septembre 2018. Nous y retrouvons :
- Les dispositifs de formation professionnelle continue et de développement des compétences : Plan de développement des compétences, le CPF, le CPF de transition professionnel, la VAE, le bilan de compétences, l'entretien professionnel, le conseiller en évolution professionnelle
- L'insertion dans l'emploi et professionnalisation : contrats d'apprentissage et de professionnalisation
Effet |
18 Jan 2021 | Échéance |
illimité |
- Bilan de la NAO 2020 et les statistiques sur les effcetifs et les rémunérations.
- La présentation des revendications des organisations
- La justification de la Direction sur ce qu"elle a déjà fait au travers du Covid et le supplément d'intéressement
Effet |
01 Jan 2021 | Échéance |
illimité |
A partir du 1er janvier 2021, l'instruction SG N° 4504 sera caduque et sera remplacée par cet accord.
Des mesures spécifiques seront mises en place pour les salariés ayant plus de 10 ans d'ancienneté et ceux en transition d'activité.
Effet |
01 Jan 2021 | Échéance |
31 Dec 2021 |
Le montant est calculé proportionnellement au temps de présence et au prorata de leur durée de travail pour les temps partiels.
La CFDT a signé l'accord, maigre consolation d'une négociation salarial nulle.
Effet |
01 Jan 2021 | Échéance |
31 Dec 2023 |
Société Générale qui fait de la rémunération globale son argument pour ne pas augmenter les salaires, ne permet pas à l'intéressement d'apporter un vrai plus.