Les élus CFDT de la DCR de Lorraine rappelle à tous les règles sur les déplacements, elles existent, il faut les appliquer.
La solidarité, nous nous savons ce que c'est et la plupart d'entre nous sont volontaires mais la ponction en jours de congés et RTT est bien trop importante.
Au final, la direction n'a réussi qu'à générer du mécontentement et un nombre croissant de salariés qui considèrent être incorrectement traités.
Vos élus de la DEC de Metz vous souhaitent un joyeux Noël et une belle et heureuse année 2020 !
L'équipe a réussi son renouvellement et a conservé la confiance des salariés. Un grand BRAVO !
4 postes TMB sur 4 et 4 postes Cadres sur 5.
Merci à tous les électeurs CFDT et bravo à toute l'équipe.
La fusion DEC de Mulhouse et de Strasbourg est réalisé.
La transformation continue avec de nouveaux passages en agence multi-sites et de nouvelles fermetures.
Tout cela provoque de nombreux nouveaux déplacements routiers, un comble pour un entreprise qui affiche dans sa politique RSE, vouloir devenir de plus en plus "verte"..
Et tandis que Société Générale ne cesse d'annoncer des plans d'économies et réduit toujours aux mêmes barreaux de l'échelle, dégradant les conditions de travail, certains dans l'entreprise continue à mener la belle vie.
Les 2 équipes d'élus CFDT fusionnent et se présentent aux votes le 22 octobre. Votez et faites voter CFDT.
Le baromètre employeur : pas de nouvelle, mauvaises nouvelles...et toujours pas de plans d'actions.
I y a encore beaucoup à faire côté égalité femmes/hommes.
Je suis une vieille dame de 155 ans ....Qui suis-je ? à lire absolumment !
De nombreux salariés du réseaux de toute la France se retouveront dans le coup de gueule du Moustique.
Belle mobilisation le 14 janvier, la Direction reste de marbre. Quelles actions pour demain ?
Les salariés du réseau souffrent, Coco, une des salariés témoigne.
2019 sera l'année de la formation : VRAI/FAUX
Et parce que le rire nous fait du bien, voici les perles du net.
Agences multisites, fermeture de l'agence Rothau à fin décembre,...yaka le faucon !
L'organisation de séances de phoning n'est pas très RSE
Le nouveau modèle relationnel patrimonial est repose sur très peu de personne, pour une lâche tâche et un très large périmètre...et tant pis pour la proximité et la RSE
Petit rappel des règles de gestion du temps de trajet pour se rendre sur un lieu de formation.
Nous sommes heureux de publier le Moustique après quelques mois de silence
Parce qu’il est petit, comme nous dans le monde du travail,
Parce qu’il n’hésite pas à s’attaquer à plus gros et plus fort que lui….
….et que parfois il y laisse une patte ou ses ailes !!
…et pourtant, comme dans tout écosystème, il est nécessaire à la survie de tous.
