Lors du CHSCT exceptionnel du 3 octobre, la Direction a présenté le rapport de l'année 2017 du CHSCT et les résultats de l'enquête sur les conditions de vie au travail de début d'année. Les données transmises par la direction sont toujours au minima voire même en diminution.
Plus d'un salarié sur deux est en stess dont un sur trois en stress elevé. La situation se dégrade !
Pas d'annonce de mesures correctives immédiates de la part Direction. C'est la transformation !
Pour les salariés toujours les mêmes constats, les outils informatiques et les formations ne sont pas à la hauteur de l'enjeu de la transformation.

Le catalogue Hiver 2018/2019 du CSEC  pour les vacances famille est paru. Alors si vous souhaitez partir aux Orres, à Saint-François, à Serre Chevalier, Valmeinier ou bien Peyragudes pendant la période rouge (du 09/02 au 09/03), votre incription devra parvenir au CSEC par voie postale avant le 8 novembre. Pour les autres dates, vous pouvez le faire dés maintenant.

Les élus de SGSS Nantes vous présentent ce que sera la prochaine représentation des salariés, version CSE.
Le manager de proximité, il y a la théorie et la réalité, l'essentiel étant de faire pour le mieux.
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Encore des suppressions de postes à venir sur la DEC de Neuilly. Lors du dernier CE la direction a présenté 3 suppressions, le SNB a voté pour, seule la CFDT a voté contre. La direction fait savoir que les heures supplémentaires sont uniquement à la demande de l’employeur et pas lorsque les salariés souhaitent rester travailler.

La Direction vérouille le service de santé au travail, affaiblit les médecins du travail et met en danger les salariés.
La nouvelle représentation des salariés dans l'entreprise est en cours de négociation.
Les augmentations salariales de 2019, c'est maintenant qu'il faut en parler.
Une nouvelle rubrique dans cette "#Nosinfoscentraux" : Livres, revues, sites internet...
Les élus des centraux sont à votre écoute, n'hésitez pas à les contacter

Après avoir écouté l'auto satisfaction de la Direction sur le bilan de l'accord égalité pro 2015/2018, la CFDT n'a pas nié les améliorations, mais a rappelé que du chemin restait à parcourir. La CFDT a mis sur la table une liste de propositions pour aller plus loin et a demandé de passer d'une obligation de moyens, à une obligation de résultat. La CFDT ne se contentera pas de mesurettes.

La CFDT avait demandé le positionnement de 2 jours de RTT employeurs supplémentaires pour les ponts de Pâques et de la Toussaint pour le réseau d'agences. La Direction n'a retenu que le samedi 20 avril.

L'équipe de la Délégation Nationale est allé à la rencontre des salariés pour les interroger sur leurs conditions de travail. 
Ils ont été 148 à répondre aux questionnaires avec en points négatifs, la charge de travail et le manque d'effectif qui entraînent une dégradation des conditions de travail.
Ces résultats sont à compléter par ceux de l'enquête d'évaluation des conditions de vie au travail qui démontre que 25% des salariés sont en stress élévé dans les CDS/PSC.
La CFDT le réaffirme, si elle n'a pas signé les accords d'accompagnement des différentes transformations du réseau, c'est bien parce qu'ils ne traitaient pas assez des conditions de travail pour les salariés qui resteraient

Le projet de transformation avance, les agences ferment et celles à proximité accueillent les comptes. Les portefeuilles des CC sont de plus en plus lourds, avec du temps commercial en moins.
Une bonne nouvelle tout de même avec la dates des RTT nationaux.

Petits et grands vont pouvoir de nouveau rêver à leur prochaine destination de colonies avec les copains et les copines.
Vous pouvez consulter le catalogue ci-desous ou directement sur le site du CSEC 
Les colonies Hiver 2018 se dérouleront :
-        Du samedi 16 au samedi 23 février 2019 pour la Zone A et B
-        Du samedi 23 février au samedi 02 mars 2019 pour la Zone C
Les colonies Printemps 2019 se dérouleront : 
-        Du samedi 13 au samedi 20 avril 2019 pour la Zone A et B
-        Du samedi 20 au samedi 27 avril 2019 pour la Zone C
La date limite des inscriptions Hiver et Printemps a été fixée au samedi 13 octobre 2018. Envoi en courrier postal UNIQUEMENT.
Le Comité Social Économique et Central Société Générale (CSEC SG) vous souhaite d'agréables séjours.

Ce jeudi 13 septembre, la Délégation Nationale avait invité toutes ses équipes à participer à une présentation des futurs Comités Sociaux et Economiques d'Etablissement. Ensuite, un temps d'échange a permis de clarifier quelques interrogations légitimes. 
Chaque équipe va reçevoir un 4 pages du "Lien des IRP" en version électronique, il est d'ores et déjà disponible ICI