Des élus CFDT ont distribués un tract aux actionnaires qui se rendaient à l'assemblée pour les sensibiliser sur l'intérêt commun entre les salariés et les actionnaires d'une politique de répartition de la richesse plus responsable. Conserver la richesse produite pour améliorer nos outils de travail et permettre à chacun de travailler sereinement, c'est derrière de l'amélioration de la qualité client, et c'est bon pour notre développement.

Bravo aux équipes Cfdt de Paris-Centre Entreprises qui ont brillamment remporté les premières élections CE/DP dans cette entité nouvellement créée (issue de la fusion de 2 agences d'entreprises parisiennes : Paris Opéra et Paris Rive Gauche Entreprises). Avec 35,7% des voix, la Cfdt devance largement les autres listes. Félicitations à nos élu-e-s qui voient ainsi leur travail de terrain et leur professionnalisme récompensé.

La Délégation Nationale s'est déplacée à Concarneau pour retrouver les élus CFDT de Bretagne. Une occasion de partager les difficultés rencontrées par les salariés. Un constat : c'est partout le même scénario. La pression commerciale de la hiérarchie est journalière, stressante et démotivante. Les outils ne sont pas performants. Les effectifs diminuent régulièrement. Les équipes ont échangé sur leurs bonnes pratiques. La Délégation Nationale a recueilli leurs besoins. Une journée à renouveler, pour renforcer le lien.

Une assemblée générale de représentants des équipes syndicales CFDT de France a eu lieu le 18 mai pour élire les nouveaux membres de la Commission Nationale d'Entreprise. Une nouvelle équipe constituée de : 11 femmes et 9 hommes 9 membres sortants et 11 nouveaux 11 issus des DEC, 5 PSC, 1 CRCM, 2 Centraux Parisiens et 1 de SGSS Nantes 8 élus < 45 ans > 12 élus Un bel équilibre et une belle mixité en tout ! La nouvelle équipe a désigné Monique MOTSCH au poste de Déléguée Syndicale National ainsi que Khalid BEL HADAOUI. Arnaud LAMBOLEZ reste Responsable Syndical au CCE.

Du 9 mai au mardi 23 mai, vous devez vous prononcez sur la destination des fonds qui vous ont été attribués au titre de l'année 2016. En l'absence de choix, le montant total sera investi au fonds Arcancia Trésorerie (fonds par défaut). Si vous souhaitez un versement sur votre compte, vous devez le stipuler expressément, il sera effectif entre le 16 et le 21 juin. Pour les investissements ..

Tous les adhérents CFDT bénéficient d’un crédit d’impôt égal à 66 % du montant de la cotisation acquittée en 2016. Les adhérents, qui n’auront pas d’impôt à payer cette année, auront droit à un remboursement. Le Syndicat Banque dont vous dépendez vous a transmis récemment un reçu fiscal. Vous indiquez le montant de la cotisation acquittée en 2016 dans les cases 7 AC, 7 AE pour le conjoint ou le partenaire, et en 7 AG pour l’enfant ou la personne à charge. Si vous optez pour les frais réels, vous ne pouvez pas bénéficier de ce crédit, mais la cotisation est déductible en totalité au titre des frais réels.

Suite à un petit problème technique ces derniers jours, vous n'avez pas pu finaliser votre adhésion en ligne sur notre site. Bonne nouvelle, le problème est résolu. Nous vous encourageons à renouveler votre démarche. Vous avez raison d'adhérer à la CFDT pour : ~ obtenir de l'information sur l'actualité sociale de votre entreprise, de votre pays ~ renforcer l'action de la CFDT sur l'ensemble des territoires, des différents champs professionnels et sur les grands dossiers sociaux de notre pays ~ soutenir vos élus CFDT : une adhésion se traduit pour eux par de gros encouragements pour continuer à faire ~ s'assurer de pouvoir compter sur des élus formés et soutenus par l'ensemble du réseau CFDT Tout ça pour 15 € par mois pour un salaire de 2000 € net et seulement 5,10 € avec le crédit d'impôts de 66 %, n'hésitez plus, adhérez !

Voilà des mois que Le Moustique n'avait pas bourdonné à nos oreilles. Nous sommes heureux de retrouver l'actualité de la DEC, la DR, de GDRH,de FICC, de RISQ et de PRIV Strasbourg. Les élus CFDT nous font le point sur : - la transformation du réseau : fermetures d'agences, passage en accueil partagé et fusion des UC Alsace Nord et Ouest. - les heures supllémentaires - le bilan social 2016 - le rapport égalité professionnelle 2016 - les prévisions budgétaires Le moustique nous fait un petit rappel sur le régime de prévoyance et l'importance de vérifier régulièrement que son option enregistrée est la mieux adaptée à sa situation. On comprend mieux pourquoi, les rédacteurs ont du mal à dégager du temps pour écrire tant l'activité des élus est riche et dense. Apportez leur votre soutien ! Une simple adhésion, c'est déjà beaucoup d'encouragements

Les élus CFDT nous font un point d'étape sur les différentes activités concernées : la négociation amiable, le recouvrement, le transfert des activités et la création de la cellule crédit documentaire. Mais aussi sur le recueil des souhaits, les nouveaux locaux... N'hésitez pas à les contacter ou à les rencontrer pour leur soumettre vos questions

Société Générale a été auditionné dans le cadre de la concertation interprofessionnelle sur le télétravail prévu dans l'article 57 de la loi travail. A cette occasion, la Direction a dressé un bilan du télétravail dans notre entreprise. Les organisations syndicales ont été également entendus, l'occasion pour la CFDT-SG de réaffirmer ses positions. La CFDT-SG a reconnu le succès de la démarche. Nous avons émis quelques points d'attention : le déploiement ne doit pas être focalisé uniquement sur les centraux parisiens et sur certains métiers; la démarche du télétravail doit resté une démarche d'amélioration du bien être au travail et non pas un "avantage" salariale.